Kementerian Tenaga Kerja Taiwan Memprioritaskan Keamanan Pekerjaan di Tengah Kekhawatiran Tarif AS

Jutaan Dolar Dialokasikan untuk Melindungi Pekerja dari PHK dan Pemotongan Upah Menyusul Aksi Perdagangan AS.

Taipei, Taiwan – Kementerian Tenaga Kerja (MOL) di Taiwan mengambil tindakan tegas untuk melindungi tenaga kerjanya dari potensi dampak ekonomi akibat tarif yang diberlakukan oleh Amerika Serikat. Menteri Tenaga Kerja Hung Sun-han (洪申翰) mengumumkan bahwa dukungan finansial MOL akan difokuskan terutama pada pelestarian pekerjaan dan meminimalkan kasus cuti tak berbayar di industri yang terkena dampak.

“Kebijakan dukungan pekerja” komprehensif MOL dirancang untuk secara proaktif menangkal potensi hilangnya pekerjaan dan kontraksi di pasar kerja, memastikan pekerja terlindungi dan mencegah kemunduran partisipasi tenaga kerja. Hung berbagi rencana ini dengan wartawan sebelum pertemuan legislatif.

Dana sebesar NT$15 miliar (US$455 juta) telah dialokasikan untuk inisiatif penting ini, konfirmasi Hung.

Untuk memahami kebutuhan mendesak, MOL secara aktif terlibat dengan serikat pekerja dan asosiasi perdagangan yang kemungkinan akan menghadapi tantangan paling signifikan akibat tarif tersebut. Penjangkauan ini memungkinkan pemahaman yang jelas tentang lanskap pekerjaan di perusahaan dan sektor yang terkena dampak, memfasilitasi pengembangan tindakan respons yang disesuaikan untuk memitigasi efek buruk.

Pernyataan Menteri mengikuti seruan dari Taiwan Workers' United, sebuah koalisi serikat pekerja, yang mendesak pemerintah untuk memprioritaskan pencegahan PHK dan pelestarian kondisi kerja dalam setiap langkah dukungan bisnis yang dilaksanakan sebagai tanggapan terhadap tarif AS.

Selama interogasi dari anggota parlemen, Menteri Hung mengidentifikasi sektor-sektor yang paling rentan terhadap tarif. Industri berorientasi ekspor ini termasuk produsen mesin, suku cadang mobil, plastik, petrokimia, perlengkapan pipa ledeng, mur dan baut, pengencang, serta kabel dan kawat.

MOL siap untuk meningkatkan pendanaan jika AS memperkenalkan tarif tambahan dan jika dampaknya menyebar ke sektor lain, kata Hung.

Strategi stabilisasi pekerjaan MOL mencakup subsidi untuk pekerja yang ditempatkan pada cuti tidak berbayar di perusahaan tempat pekerja yang dirumahkan mewakili persentase tertentu dari total karyawan, membantu menutupi kekurangan gaji mereka.

Kelayakan untuk subsidi akan membutuhkan persetujuan dari “komite penasihat inisiatif stabilisasi pekerjaan.” MOL berencana untuk membahas masalah ini dengan instansi terkait dan menyampaikan proposal pada pertemuan komite, bahkan secepat minggu depan.